José Carlos Velarde Zadd lidera las prácticas de Derecho Laboral, Procesal Laboral Previsional, Migratorio y Administrativo. Cuenta con más de treinta (30) años de experiencia profesional y brinda asesoría por más de veinticinco (25) años en materia de planeamiento remunerativo y estructuración de esquemas de contratación de personal en la creación de nuevas empresas.
Asesora en la contratación y determinación de condiciones laborales de la alta gerencia, así como en procesos de suspensión, desvinculación y extinción de relaciones laborales, tanto individuales como colectivas. Asimismo, cuenta con amplia experiencia en la elaboración de políticas empresariales, protocolos internos y reglamentos exigidos por ley.
Su práctica incluye asesoría en la contratación de trabajadores con discapacidad, desplazamientos internacionales de trabajadores (aspectos laborales y de seguridad social), contratación de personal extranjero y regularización de su situación migratoria, así como asesoramiento en situaciones específicas del trabajador, como maternidad, paternidad, licencias e incapacidades temporales.
Asimismo, brinda defensa legal a nivel administrativo y judicial, y participa en procesos de fusiones y adquisiciones y otras formas de reorganización societaria, brindando soporte en el tratamiento laboral del personal involucrado.
• Abogado, Universidad de Lima (Perú)
• Maestría en Derecho Empresarial, Universidad de Lima (Perú)